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【三提一争——党性教育】市欢迎来到公赌船jcjc710关于开展“三提一争”活动的实施方案
发表日期:2017-04-26

各部室、各直属公司:

为贯彻落实全面从严治党要求,深入开展“运河铁军”建设,根据《中共杭州市委办公厅发<关于在市管领导班子和领导干部中开展“三提一争”活动的实施意见>的通知》(市委办发〔2017〕11号)要求,市欢迎来到公赌船jcjc710决定在全体干部职工中开展以“提高推进城市国际化能力、提高专业素养、提高克难攻坚能力,争当铁军排头兵”为主要内容的“三提一争”活动,现制定实施方案如下。

一、活动组织领导

为加强对“三提一争”活动的组织领导,决定成立集团“三提一争”活动领导小组。集团党委书记、董事长高小辉任组长,其他班子成员任副组长,相关部室及直属公司主要领导为组员。同时,成立四个活动保障工作组,分别为综合协调组、督查指导组、学习教育组、宣传报道组。相关职能部室结合日常工作,协调配合推进活动各项任务落实,各组具体分工及职责如下:

(一)综合协调组

责任部室:人力资源部

工作职责:负责“三提一争”活动的综合协调,协调各组日常工作安排;联系指导直属公司“三提一争”活动的开展,包括日常指导、开展情况收集、总结经验、分析研判等。

(二)督查指导组

责任部室:纪检监察室、人力资源部

工作职责:负责直属公司活动开展的监督检查,发现存在的问题“短板”, 及时提出工作建议,结合巡查整改回头看抓好整改。

(三)学习教育组

责任部室:人力资源部、纪检监察室、办公室、审计法务部

工作职责:负责与省市党校,专业培训机构及专家等的联系对接,制定“三提一争”活动中有关学习培训计划,组织开展各类相关教育培训,抓好干部实践锻炼。

(四)宣传报道组

责任部室:办公室、人力资源部

工作职责:负责“三提一争”活动的宣传报道工作。在集团官网开设活动专栏,宣传活动开展情况。及时在微信公众号推送活动各类信息,通过多种渠道宣传在活动中涌现的先进典型和活动亮点,营造良好的氛围。

二、活动总体安排

“三提一争”活动3月份启动,贯穿全年,在党的十九大以后转入长效机制。活动总体分为3个阶段:

部署启动阶段:3月底前,召开专题会议部署,启动该项活动。各直属公司根据集团部署,结合实际,制定相关工作计划。

具体推进阶段:4月至10月,根据活动要求,扎实推进各项工作任务(具体活动安排详见附表)。

总结提高阶段:10月以后,总结活动开展情况,固化“三提一争”活动成果,加强典型宣传。

三、活动工作机制

1、建立分析研判制度。定期研究分析活动推进情况,适时开展专项督查及经验交流,推进活动扎实开展。相关职能部室根据分工,及时了解掌握相关情况,做好资料的收集、统计和梳理分析工作。

2、建立信息报送制度。及时向市委组织部、市国资委上报集团“三提一争”活动开展相关信息。各直属公司从活动部署后每月25日前向集团报送活动开展情况。

3、建立调研指导制度。相关职能部室联系工作实际,结合“三提一争”活动开展,有针对性的组织开展调研和指导,总结经验做法,促进整体提升。